Sebuah platform sosial terkenal melakukan pemangkasan besar-besaran, 80% pekerja kontrak dipecat.

Menurut kabar, sebuah platform media sosial terkenal baru-baru ini melakukan pengurangan besar-besaran terhadap tenaga kerja eksternal. Informasi internal mengungkapkan bahwa platform tersebut telah menghentikan hubungan kerja dengan sekitar 4400 kontrak pekerja, yang merupakan 80% dari total 5500 kontrak pekerja. Langkah ini diperkirakan akan berdampak signifikan pada moderasi konten dan pemeliharaan infrastruktur inti platform.

Mengejutkan, karyawan tetap di platform menyatakan bahwa mereka tidak menerima pemberitahuan terkait. Sebelum kontraktor yang bekerja sama erat dengan mereka dipecat, tidak ada komunikasi internal dalam perusahaan mengenai hal ini. Penyesuaian personel yang tiba-tiba ini menimbulkan kekhawatiran tentang stabilitas operasional platform.

Analisis menunjukkan bahwa pemotongan staf dalam skala besar seperti ini mungkin akan membawa tantangan terhadap operasi sehari-hari platform. Peninjauan konten sebagai bagian penting dari platform sosial, pengurangan jumlah tenaga kerja secara mendadak dapat menyebabkan peningkatan konten yang tidak pantas di platform. Selain itu, pengurangan staf dukungan teknis juga dapat mempengaruhi stabilitas platform dan pengalaman pengguna.

Para ahli di industri menunjukkan bahwa penyesuaian personel yang tiba-tiba dan besar-besaran ini mencerminkan adanya masalah dalam manajemen dan komunikasi di platform tersebut. Kurangnya pemberitahuan sebelumnya dan pengaturan yang tepat dapat mempengaruhi moral karyawan yang tersisa, dan mungkin memicu sengketa hukum.

Dengan keluarnya berita ini, banyak pertanyaan muncul di kalangan publik mengenai arah pengembangan dan strategi operasional platform tersebut. Banyak orang yang khawatir, setelah pemangkasan karyawan yang begitu besar, bagaimana platform akan memastikan bahwa kualitas layanan dan pengalaman pengguna tidak terpengaruh.